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Démo Komin - L'Expérience Collaborateur à l'Onboarding et à l'Offboarding
Bonjour à tous,

95% des onboarding de nouveaux collaborateurs sont des remplacements. C'est à partir de ce constat que Komin a souhaité proposer une solution à des problématiques concrètes et récurrentes des entreprises.

Comment faire monter en compétences un nouveau collaborateur au plus vite ?

Mais aussi : comment valoriser l'expérience d'un collaborateur avant son départ ? Comment s'assurer de ne perdre aucune information, et faciliter la transition "à distance" ou en présentiel entre 2 collaborateurs se succédant à un même poste ?

Si la transition entre 2 collaborateurs est complexe par manque de méthode ou de motivation, le télétravail grandissant ajoute une nouvelle couche de complexité.

Voilà le défi que Komin relève : créer une boucle vertueuse pour que chaque départ puisse se faire dans la sérénité, et que chaque prise de poste se fasse de façon efficace. En alignant les intérêts des parties prenantes.

En 45 min, nous aborderons :
✔️ Une présentation rapide de Komin et des enjeux opérationnels adressés: Performance opérationnelle, Expérience Collaborateur et Marque Employeur
✔️ La démonstration de la plateforme Komin, qui facilite la production d'un contenu de qualité par un collaborateur, et son assimilation par son successeur
✔️ Une session de questions/réponses

Nous espérons vous retrouver nombreux !

Jan 19, 2021 11:45 AM in Paris

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