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Aspectos jurídicos y prácticos en relación al teletrabajo (“Homeoffice”) | Rechtliche und praktische Aspekte bei Telearbeit („Homeoffice“)
Gerade zu Beginn der Pandemiezeiten habe viele Unternehmen die Gelegenheit ergriffen, ihren Mitarbeitern die Gelegenheit anzubieten, ins "Homeoffice" zu wechseln. Inzwischen besteht hierzu, jedenfalls in Deutschland, sogar eine rechtliche Verpflichtung.

Welche arbeitsrechtlichen Folgen ergeben sich aus der Verlegung des Arbeitsplatzes an den Wohnort des Mitarbeiters? Welche Pflichten hat der Arbeitgeber zu beachten? Wird sich die Situation wieder zum alten Stand zurückentwickeln, oder sehen wir jetzt schon den Beginn des "New Work"?

Dieses Webinar wird spannende Einblicke in die rechtlichen und praktischen Grundlagen hierzu in Deutschland und Spanien bieten. Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme und auf hervorragende Referenten (Informationen zu den Referenten siehe unten).

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Desde el principio de la pandemia, muchas empresas han aprovechado la oportunidad para ofrecer a sus empleados la posibilidad de hacer teletrabajo. Mientras tanto, al menos en Alemania se ha impuesto incluso la obligación legal de ofrecer esta posibilidad, .

¿Qué consecuencias tiene, según la legislación laboral, el traslado del lugar de trabajo al lugar de residencia del trabajador? ¿Qué obligaciones debe cumplir el empresario? ¿Volverá la situación al antiguo statu quo, o ya estamos viendo el comienzo del "New Work"?

Este webinar ofrece una visión interesante de los fundamentos legales y soluciones prácticas en Alemania y España. Nos alegramos de su participación y de la de nuestros excelentes ponentes (véase más abajo la información sobre los ponentes).

Mar 18, 2021 05:00 PM in Madrid

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Speakers

Dr. Till Heimann
@Kliemt Arbeitsrecht
Till Heimann berät Arbeitgeber mit Fokus auf Unter­neh­mens­trans­ak­tio­nen (mit anschlie­ßen­der Integration), Umstruk­tu­rie­run­gen auf Unter­neh­mens- und Betriebsebene und Har­mo­ni­sie­rung von Arbeits­be­din­gun­gen. Besondere Expertise besitzt Till Heimann darüber hinaus in der Beratung innerhalb der Technologiebranche, der Startup-Beratung, der Unterstützung bei Fragen der Nutzung von IT und Social Media am Arbeits­platz sowie bei Kün­di­gun­gen mit Krank­heits­be­zug. Außerdem ist er erfahren in der Steuerung inter­na­tio­na­ler Projekte.
Dr. Lourdes López Cumbre
@Catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Cantabria
Catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Cantabria. Árbitra en elecciones sindicales de la Comunidad de Cantabria. Más de 300 laudos dictados. Comparecencia ante el Pacto de Toledo como experta a petición de los grupos parlamentarios para abordar las posibles alternativas a la financiación del sistema de Seguridad Social y la brecha salarial en materia de pensiones (BOCG, Diario de Sesiones. Congreso de los Diputados, 9 de febrero de 2017 y 4 de septiembre de 2018, respectivamente). Comparecencia ante la Comisión de Nombramientos del Senado como candidata a Magistrada del Tribunal Constitucional a propuesta del Parlamento de Cantabria (BOCG. Diario de Sesiones. Senado, 1 de marzo de 2017). Designación en la terna para magistrados del Tribunal Supremo, Sala de lo Social, por la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial con fecha 21 de noviembre de 2019. Consejera académica de Gómez-Acebo desde julio de 2004.