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Elles sont peu visibles ! Pourquoi ?
En 2021, malgré de nombreuses actions menées, la visibilité des diversités au sein des LGBT+ est toujours très faible ; au premier rang desquelles, la visibilité des femmes. La majorité des réseaux d’entreprises sont masculins soit dans leur animation, soit dans leurs membres. Quels sont les freins ? Qu’est-ce qui explique cette différence de visibilité entre les genres dans le monde du travail ?

Intervenantes :
> Caroline Mécary - Avocate aux barreaux de Paris et du Québec
> Catherine Michaud - Cofondatrice et coanimatrice de BNP Paribas PRIDE France, réseau professionnel LGBT+ & allié·e·s
> Elisabeth Richard - Directrice Coordination et Animation des réseaux ENGIE et en charge du réseau des femmes dans le Groupe.
> Marine Arcolle - Measurement & attribution specialist chez Google et lead de l'asso Pride at Google France.

Modération : Nicolas Pirat

Feb 18, 2021 01:00 PM in Paris

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